开门辞

词语解释

开门辞出现在春节长假后第一个工作日,多数辞职者是专门等年终奖发放之后才辞职的,而有些人是因为一时冲动做出开门辞的决定。辞职者应对自己的职业做好规划,不要盲目跳槽,特别是职场新人,这种率性的做法容易影响自己的职业发展。 开门辞 - 简介 开门辞是指春节后上班第一天就辞职的现象。 选择开门辞的人多半是希望给自己一个全新的开端。年后辞职的职员中,以正处在为职业生涯打基础阶段的“80后”为主,所供职的位置也都是基层,他们认为,“争口气”比拿到工资更重要。 开门辞 - 辞职理由 1、有些人早有辞职的打算,专等年终奖发过之后再辞。 2、有些人是因为觉得年前的奖励不公平,冲动之下就来了个“开门辞”。 3、有的人感觉与新领导不好相处,怕被当成单位的负面标杆。 4、有些女性是想回家当全职太太。 5、有的人是因为单位不是特别珍惜自己的劳动,没什么成就感。 开门辞 - 各方态度 老板态度 面对开门辞的现象,经营着一家商贸公司的王老板表示,职场不是过家家,想走就走想留就留,这样的员工自己也不会挽留的,希望他们是真的已经考虑成熟了。 有的辞职者表示,办手续时,老板一句话都没说,默默地拿起笔就签了,其他手续也办得很顺利。 辞职者 一位因为与新领导关系不是很融洽而辞职的白领表示,老板之所以很痛快地签字,是等着进自己的人呢,巴不得自己早点走。 在北京一家职业论坛上,网友8090说:“年后第一天上班就辞职,这样会不会太功利,因为新工作已经找好了,晚辞就会晚走,人家可能不等我。” 开门辞 - 专家建议 年终奖是一个人在职场中一年辛苦工作的最终酬劳,不拿到不能体现价值。如果是提前和公司提出申请的话,年后辞职是比较妥善的做法。因为年终奖分配的原因而负气辞职就需要多考虑下再做决定了,职场有着种种不公平现象,也有不能碰的潜规则。但你必须知道,职场虽然没有绝对的公平,却有相对公平的竞争规则。 专家建议有意辞职的职场新人:年后辞职找工作并不是所有人都适合的,因为其所面临的压力和风险,远比其他阶段要大。 1.在辞职前,需有3到6个月的财务准备,让生活有个保障。 2.重新找工作,很少是一次就成功的,要做好受挫折的心理准备,保持乐观的心情。 3.若工作时间还不满一年的,建议不要轻易辞职。因为一年时间,在工作上尚未积累足够的

词语分字解释

  • (kāi)

    开(開) kāi(ㄎㄞ)

    (一)、启,张,把关闭的东西打开:开启。开化。开诚布公。

    (二)、分割:对开。三十二开本。

    (三)、通,使通:开导。开窍。

    (四)、使显露出来:开采(挖掘矿物)。开发。

    (五)、扩大、发展:开扩。开拓。

    (六)、发动或操纵:开动。开车。

    (七)、起始:开始。开宗明义。

    (八)、设置、建立:开创。开国。开设。

    (九)、列举,写出:开单子。开发票。

    (十)、支付:开销。开支。

    (十一)、沸腾,滚:开水。

    (十二)、举行:开运动会。

    (十三)、放在动词后面,表示效果:躲开。

  • (mén)

    门(門) mén(ㄇㄣˊ)

    (一)、建筑物的出入口,又指安装在出入口能开关的装置:门儿。门口。开门见山。

    (二)、形状或作用像门的东西:电门。

    (三)、途径,诀窍:门径。门道儿。

    (四)、旧时指封建家族或家族的一支,现亦指一般的家庭:门第。门风。门婿。长( zhǎng )门长子。

    (五)、事物的分类:分门别类。

    (六)、宗教的教派或学术思想的派别:教门。门徒。

    (七)、量词:一门大炮。

    (八)、姓。

  • (cí)

    辞(辭) cí(ㄘˊ)

    (一)、告别:告辞。辞诀。辞行。辞世。辞别。

    (二)、不接受,请求离去:辞职。辞呈。

    (三)、躲避,推托:不辞辛苦。辞让。辞谢。推辞。

    (四)、解雇:辞退。

    (五)、同“词”。

    (六)、优美的语言:辞藻。修辞。

    (七)、讲话;告诉:“请辞于军”。

    (八)、文体的一种:辞赋。陶渊明《归去来兮辞》。

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